استخدام انسانشناسان برای ارائهی تصویری از سازمانها که در آن مسئولیت اجتماعی از ترجیحات سازمان است امری شناخته شده است. به عنوان مثال معمولاً شرکتهای معدنی زمانی که فرآیندهای استخراج و تولید منابع معدنی را آغاز میکنند، انسانشناسانی را به
جستهوگریخته:روایتنهم
حاشیه پررنگتر از اصل بود. داستانهایی که هر روز به وجود میآمد خسته کننده شده بود. در همین حال و هوا مشاور منابع انسانی به شرکت آمد تا روابط بین دپارتمانها را بهبود ببخشد و ساختار سازمانی را بچیند. بچههای
جستهوگریخته:روایت هشتم
کاش همه زندگی مثل آخر هفته ها بود.ساعتها فیلم و سریال دید و تحلیل کرد.کاش همیشه همین سکوت ، خنکی و صدای کولر باقی میماند. روزهایی که لحظه به لحظه اش در جانت رسوب میکنند. از عید تا همین الان